2022-02-03 15:47:00 公务员考试 https://fj.huatu.com/gwy/ 文章来源:宁德人事考试网
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习近平总书记2018年7月3日在全国组织工作会议中发表重要讲话,强调要实行更加积极、更加开放、更加有效的人才引进政策,聚天下英才而用之。请就“聚天下英才而用之”,谈谈你的看法。
【参考解析】
人才是实现一个国家和民族发展及振兴的关键,也是赢得国际竞争主动的战略资源。为实现人才强国的目的,我们应该“聚天下英才而用之”。这样的例子自古以来数不胜数,如“周公吐哺,天下归心”的故事,讲的就是周公为招纳人才而操心忙碌;建国初期大批人才从海外回国工作,为我国“两弹一星”和其他科学事业的发展,发挥了巨大作用。这都说明了人才是推动社会进步和实现治国安邦的重要因素。
习总书记在全国组织工作会议上提出,要“聚天下英才而用之”,体现了对人才工作的高度重视。在当下为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦的新时代,“聚天下英才而用之”就显得尤为重要。近年来,我国各地深知人才对地方发展的重要性,纷纷出台了多种人才引进政策,使国外精英,高科技人才回流,人才返乡。但如何才能真正地实现习近平总书记所强调的“聚天下英才而用之”,这是人才强国战略的难题也是当前值得思考的现实问题。我觉得关键在于“聚”和“用”。“聚”就是科学地识别人才、发现人才、集聚人才,这是一种智慧的手段和工作方法,是“用”的前提和基础。“用”就是“聚”的目的和宗旨,习近平总书记曾指出,懂人才是大学问,聚人才是大本事,用人才是大智慧。而真正要做到“聚天下英才而用之”,我觉得需要从以下几个方面做出改变:
首先,转变思想观念,树立强烈的人才意识,吸引各类人才。我们在人才引进时,要改变以往用统一标准去衡量人才的做法,要真正地做到不以学历、不以论文、不以经验、不拘一格地引进人才。要突出专业性、科学性、创新性、实干型,同时还要具有包容性,不论国家、地区,只要是优秀的人才,都可以为我所用。
其次,要加大改革力度,着力破除体制机制障碍,要有的放矢地培养人才。根据我国发展的实际需求,建立和完善培训系统,构建具有全球竞争力的人才制度体系,特别要加强高端科技创新人才的培养,坚持建设高素质、高质量、高标准的人才队伍。
最后,在全社会营造人人皆可成才、人才尽展其才的良好环境。我国是人才流失比较严重的国家,其中不乏高端科技创新人才。我们应为他们提供良好的政策、优质的环境、公平的人事制度、心仪的薪酬制度,同时要让其有成就感和获得感。
新时代新征程,为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦,需要我们“聚天下英才而用之”,需要我们不断地更新和重视人才理念,需要我们完善“聚才”和“用才”的体制机制,只有这样才能吸引人才、培养人才、留住人才,聚天下英才而用之。
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