2022-02-25 16:53:23 公务员考试 https://fj.huatu.com/gwy/ 文章来源:宁德人事人力网
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2022年国家公务员面试正在持续进行中,大部分面试公告已出,部分机关单位面试已经结束。面试时间集中在3月份,点击下方图片,即可查看2022国家公务员面试公告。看看你所报考的单位什么时候开始面试!了解更多国家公务员考试资讯,请持续关注宁德华图教育!
一、宁德国考之面试礼仪
2022年国家公务员考试面试正在进行中,进入面试的考生们就要做好面试的准备了!同时大家也要做好面试礼仪,以下带给大家面试时的着装、仪态等规范,希望能帮到大家!了解更多国家公务员考试后续资讯,请持续关注宁德华图教育!
1.公务员面试不得穿有职业特征的服装
公务员考试公告中明确指出“考生不得穿有职业特征的服装”,这里的“有职业特征的衣服”,主要指的是工作制服,比如银行、法院、公安的工作服。大家在面试环节如果穿带有职业特征的衣服,会直接按作弊处理,被取消面试资格,所以公务员面试中大家千万不要穿有职业特征的服装。
2.男生篇
西装外套以黑色、藏蓝色和灰色为佳,上衣长度应盖过臀部。裤子颜色应该与上衣保持一致,以深色或灰色为主,裤子长度以直立状态下裤脚遮盖住鞋跟的四分之三为佳。衬衣以白色或蓝色为主,夏季选择短袖衬衫,衬衫下摆要放入裤腰内,不要漏出内衣或内裤。皮鞋首选纯黑色或棕色,可配有简约图案或纹路。袜子首选与西裤、鞋子同颜色款,一般选配黑色,不宜有明显图案或花纹。公务员面试中,领带不是必需品,除非特别注重礼仪的单位,比如外交部。衣服一定要得体,不宜过紧或过于宽松。
3.女生篇
女生的面试服装一般以西装、套裙为宜,服装选择要综合考虑气质、肤色和身材。黑色、藏青色外套和裤子,搭配上淡色系(白色、米色、米白色、淡蓝色)为主的衬衣,是比较常规的选择。但现代的公务员面试考场,已经能够接受更多的服装样式,比如裙装。女同学选择裙装的话,颜色不要过于刺目,以黑色、灰色为主,裙子长度不要短于膝盖。穿裙子得配丝袜,丝袜以肉色为宜,切忌选带颜色的袜子。女生鞋子最好选择3-5厘米的中跟鞋,颜色以黑色为主。如果平时不习惯穿高跟鞋,那就选择低跟或者坡跟。女生可以适当选择一些配饰,比如耳环、耳钉、项链或手链,全身配饰不要超过3件,配饰色系要一致。
4.仪容
(1)面容:男性要保持干净整洁,不蓄胡须、鼻毛不外现,口无异味。女性以裸妆为宜, 保持清新、自然、柔和、淡雅,不要使用香水和特别艳丽的口红。
(2)指甲:保持手部清洁,不蓄长指甲,不使用醒目的甲彩。
二、宁德国考之面试热点
国家公务员考试面试主要形式包括:结构化、半结构化面试、结构化小组和无领导小组。不过从历年国家公务员面试考试整体情况来看,结构化面试仍然是各系统采用的主要面试形式。而时事热点一直是公务员面试的一个重要问题。所以除了书上所学的知识外,我们也要了解近期国家所发生的一些事情。那么以下是小编为大家带来的近期时政时事的面试热点。了解更多国家公务员考试资讯,请持续关注宁德华图教育。
为家庭教育提供法治引导
【背景事件】
我国首次就家庭教育进行专门立法,是大力弘扬中华民族家庭美德的法治体现,为促进未成年人健康成长和全面发展提供了法治保障,树立起重视家庭教育的鲜明价值导向
家庭是社会的细胞,办好家庭教育,关乎孩子健康成长,也关乎国家和民族的未来。习近平总书记指出:“家庭是人生的第一所学校,家长是孩子的第一任老师,要给孩子讲好‘人生第一课’,帮助扣好人生第一粒扣子。”
前不久,十三届全国人大常委会第三十一次会议表决通过家庭教育促进法,明确未成年人的父母或者其他监护人负责实施家庭教育,国家和社会为家庭教育提供指导、支持和服务。这是我国首次就家庭教育进行专门立法,是大力弘扬中华民族家庭美德的法治体现,为促进未成年人健康成长和全面发展提供了法治保障,树立起重视家庭教育的鲜明价值导向。
【观点参考】
近年来,家庭教育工作取得了积极进展,同时也要看到,一些父母或其他监护人家庭教育主体责任意识不强。有的家长认为,家庭教育是关起门来的私事,其他人不能干预。这部新法的颁布表明,家庭教育不再只是传统意义上的“家事”,而是纳入了国家教育事业发展规划和法治化管理轨道。
如此,家庭教育就具备了法律的强制性。家庭教育促进法划出了底线,不论父母或其他监护人采取怎样的方法、教授怎样的内容,都不能与之相悖。比如,不得因性别、身体状况、智力等歧视未成年人;不得实施家庭暴力;未成年人的父母分居或者离异的,应当相互配合履行家庭教育责任,任何一方不得拒绝或者怠于履行等。
另一方面,这部法律更重要的意义在于教育引导。家庭教育多种多样,哪些内容是合适的,哪些方式是正确的?家庭教育促进法作出了一些引导性规定。比如,教育未成年人铸牢中华民族共同体意识,培养家国情怀,培养其良好社会公德、家庭美德、个人品德意识和法治意识;未成年人的父母或者其他监护人应加强亲子陪伴,寓教于日常生活之中,言传与身教相结合等。这些对于提高家长家庭教育的能力,提升公众的道德水平、法治意识具有重要作用。
当然,家庭教育不仅需要家庭负责、国家支持,还需要学校的配合、社会的协同。从学校方面来看,家庭教育促进法厘清了家庭与学校的界限,贯彻了“双减”文件精神,有助于改变家庭是课堂延伸、家长是老师助理的状况。从社会方面来看,应做好社会协同,一些机构应积极主动传播科学的家庭教育理念、宣传家庭教育知识、提供家庭教育指导。
法律的生命在于执行,解决家庭教育问题,立法迈出了关键一步,接下来要切实抓好落实。比如,政府各部门共同管理模式下,如何分工明确;家庭教育指导机构如何正常运转;家校沟通过程中,矛盾处理机制怎样建立。相信随着家庭教育促进法的落细落实,家庭、学校、社会各方将会更好地形成合力,为未成年人全面健康成长保驾护航。
《 人民日报 》( 2021年11月18日 05 版)
三、宁德国考之面试真题
面试题千变万化,但只要我们好好思考,了解答题思路与方法,便能迎刃而解。那么下面就让我们一起来看看往年的面试真题以及参考解析。了解更多公务员考试资讯,请持续关注宁德华图教育!
【例题】监管部门推行企业经营积分审核制度,有个企业由于违规经营,导致积分不够,可能影响下个季度公司运营,该企业负责人找到了你单位,情绪非常激动,表示企业要经营不下去了,企业员工也群情激愤,引来了群众围观,你是海关工作人员,请问你怎么解决这个问题,并对着下一位考生进行模拟。(2021年3月20日海关)
【审题分析】
1.角色/身份:海关工作人员。
2.题干中核心信息:企业积分不足,负责人情绪激动,群众围观。
3.目标:妥善解决人际冲突,劝说企业接受制度要求,疏散群众,保证政策落实
【主要测评要素】人际交往的意识和技巧
【参考解析】
大家先安静一下,我是这边的负责人小张,大家先平复一下情绪,如果大家都这么激动的话,是没办法很好地表达诉求的。所以大家可以先去我们的会议室坐一坐,由企业的负责人以及企业员工代表我们一起坐下谈一谈,好不好?里面已经倒上热茶了,走,进去说。围观的群众大家也可以先疏散了,有具体情况我们也会积极公开让大家知晓的。
实行企业积分管理制度,咱们企业应该是知道的吧?好的,这个我们在宣传的时候就已经说到了,这是一种激励企业规范经营的一种方式,可以不断改进和完善企业的制度,而且也得到了大家的广泛支持。那对于这个管理制度你们有什么问题或是不满吗?嗯,其实我们是了解你们企业的处境的,如果现在停业整顿是会存在员工暂停工作,企业暂时无法运转等问题,我们也能理解,但是在实行企业积分管理制度之前就已经咱们各个企业负责人约谈过,已经明确指出了需要整改的地方,对于企业的安全生产问题,目前是零容忍的,企业自身也应该也能认识这个问题的严重性。
所以目前而言,停业整改也是一个非常恰当的时机。通过停业整改可以把之前面对的安全生产问题,以及企业当前存在的问题都进行排查整改,改正之后审核通过依然可以恢复到之前生产的状态。如若不整改,依然任由问题存在,出现了严重后果,那企业及员工需要付出比停业整改更为严重的代价,这样的局面我想大家都是不愿意看到的。目前整改有任何的问题都可以与我们这边联系,我们也将尽最大努力帮助企业进行整改,比如员工的暂时的工作安置问题、具体整改标准以及企业未来的发展规划等,都可以共同商讨,为本企业谋划一条安全、稳定、可持续发展的道路,我相信这同样也是你们希望看到的场景。
你们觉得呢?好的,那后期整改过程中有什么问题可以直接联系我这边,都会尽可能帮助你们解决的。感谢您的配合。
以上就是为大家带来的2022国考面试公告汇总以及礼仪注意事项,以下课程与书籍助力同学们更好的考试!了解更多考试资讯,请持续关注宁德华图教育!
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