2016年蕉城区中小学幼儿园新任教师公开招聘工作公告(2)

2016-03-11 09:55:25 公务员考试 https://fj.huatu.com/gwy/ 文章来源：宁德人事人才网

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　　三、笔试时间、科目和地点

　　1.笔试时间：2016年4月17日，参加省教育厅统一组织的全省中小学幼儿园新任教师公开招聘笔试(具有硕士学位人员、教育部直属高校免费师范毕业生可不参加全省统一笔试)。

　　2.笔试内容：报考教师岗位的参加省教育厅统一组织的全省中小学新任教师公开招聘笔试，分教育综合知识考试和专业知识考试两部分;考试大纲见福建省教育厅网站(http://www.fjedu.gov.cn/)和福建省教育考试院网站(http://www.eeafj.cn/)。

　　3.笔试地点：见准考证。准考证(含考试通知单)打印时间为2016年4月11日8:00-16日17:30，考生本人自行上网打印准考证(含考试通知单)，作为考生进入考点的凭证。

　　四、面试工作

　　1.面试时间：2016年6月(具体时间另定)。

　　2.参加面试人员比例确定：根据参考人员的笔试总成绩从高分到低分，以拟聘人数与进入面试人数1：3的比例确定面试人选;达不到规定比例的，按实有人数确定面试人选。入闱面试的应聘人员面试前本人必须持招聘岗位设置条件中要求的毕业证书(2016年之前毕业生提供“教育部学历证书电子注册备案表”)、毕业生《就业协议书》、《报到证》、教师资格证书、身份证、户口簿等原件和复印件在规定时间到蕉城区教育局确认(2016年应届毕业生毕业证书、报到证、教师资格证书可由所在学校先提供证明)，不能按时提供相关原件或与网上报名时填报信息不符的取消面试入闱资格，并按该岗位笔试总成绩从高到低递补入闱面试人选，各岗位入闱面试名单和各种原件的确认时间及面试的时间、地点、办法、细则等将在蕉城教育网(www.jcjy.net)公布。

　　3.面试成绩必须达60分(含60分)以上为合格;如果个别岗位入闱面试的人数等于或少于该岗位招聘计划数、没有竞争的，面试成绩70分(含70分)以上为合格。面试成绩不合格不能聘用。

　　五、招聘总成绩计算

　　招聘总成绩满分为100分，其中笔试总成绩按百分制换算后的50%计入招聘总成绩，合格的面试成绩按50%计入招聘总成绩(具有硕士学位人员、教育部直属高校免费师范毕业生，以面试成绩作为招聘总成绩)。若招聘总成绩相同时，未落实就业的教育部直属师范大学免费师范毕业生优先聘用，其余对象按笔试总成绩排名顺序优先;若笔试总成绩相同则按《专业知识》笔试成绩排名顺序优先;若《专业知识》笔试成绩相同则按学历高者优先;若学历还相同则进行面试加试。

　　六、体检、考核和聘用

　　1.体检、考核工作由蕉城区人社局、蕉城区教育局负责组织实施。按每个学科招聘岗位计划数1:1比例，根据招聘总成绩排名，从高分到低分确定体检人选。体检标准参照福建省申报认定教师资格人员体检办法的体检标准。没有按时参加体检的弃权者(或体检不合格、或考核不合格)空出的岗位则按该岗位综合成绩从高分到低分依次递补。

　　2.拟聘用人员必须政审合格，在蕉城教育网上公示一周，无异议后按相关规定办理聘用手续。

　　3.被招聘的教师，实行试用期一年，一年后经考核合格，按期转正定级，由用人单位正式聘用，聘用合同每三年签订一次，在服务期内不调动、不改行。

　　4.被聘用的小学教师安排在城区周边小学及农村小学(含九年一贯制小学部)任教;不服从分配或在规定时间内未到工作单位报到上班的，取消聘用资格。（编辑：lingling）

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